Parrainage ESTP : une aventure à réécrire en mode 3.0

Travaux Publics, Fondations, Bâtiment, Énergie Services, Metal : nombreux sont nos métiers engagés dans ce parrainage, et grande est la diversité des événements qu’ont imaginés nos équipes pour favoriser les échanges avec les étudiants : visites de chantiers, job datings de recrutement, forums virtuels, ateliers en lien avec l’entreprenariat, tables rondes métiers et expériences Vis ma vie partagées. Si certains ont pu être maintenus en mode présentiel, dans un cadre sanitaire irréprochable, d’autres ont dû être reportés ou repensés dans un format digital, voire hybrid.

17 événements – RH & recrutement – coaching – thématiques – métiers – ont ainsi pu être proposés aux étudiants ces neufs derniers mois.

Ainsi, des visites virtuelles de chantiers ont été proposées : Lignes 11 et 14 du Grand Paris (Viry, Razel-Bec), projet Rio Paris IXème (Fayat Bâtiment). Le forum de l’ESTP s’est pour sa part déroulé mi-janvier sur une plateforme dédiée à l’organisation de salons virtuels. Il a été complété par une série d’événements plus particulièrement dédiés aux recrutements et à des communications ciblées auprès des étudiants.

L’objectif de rencontres et d’échanges avec les étudiants à la recherche d’un stage a ainsi pu être préservé. D’une manière générale, nos recruteurs ont constaté que les événements ciblés, de bonne qualité, permettaient de toucher des étudiants réellement intéressés par nos entreprises et qui pour la plupart s’étaient renseignés en amont : si une certaine baisse de volume de CV récoltés a pu être enregistrée, elle s’est accompagnée d’un regain du niveau global de qualité des profils.